2019年，面对风险挑战明显上升的形势，在省委、省政府和省国资委的坚强领导下，集团全体干部职工，团结进取，攻坚克难，圆满完成集团一届三次职代会确定的各项目标：实现营业收入1328亿元,同比增长14.43%；完成投资706.95亿元，同比增长6.21%；新签经营额2034.13亿元，同比增长4.46%；完成合同额2009.89亿元，同比增长1.48%；资产总额达4018.77亿元，同比增长15.96%；净资产达1073.18亿元，同比增长15.2%；实现利润35.42亿元，同比增长17.71%；资产负债率73.30%。获得鲁班奖4项（其中国内3项，境外1项），国家优质工程奖4项（其中国内3项，境外1项），获得中施协“新中国成立70周年功勋（优秀）企业”荣誉称号。

李家龙在行政工作报告中强调，2020年是机遇与挑战并存的一年，面对宏观经济下行压力增大与外部不确定性增强带来的风险考验，和国家重大战略实施与“六稳”措施带来的重大机遇，以及建筑行业市场竞争白热化、实力较量综合化、工艺设备现代化、生产过程绿色化、管理要求精细化、资源配置国际化、决策方式科学化发展形势，我们必须审时度势，保持战略定力，坚定走高质量发展之路不动摇，更加注重发展活力和可持续发展能力的增强；更加注重效率、效益和抗风险能力的提高；更加注重市场占有率、人均劳动生产率、投资回报率、科技和人才对发展的贡献率、国际化率和品牌影响力等核心竞争力的提升。建议把2020年确定为集团“四新技术”推广年和项目管理提升年。全年的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十八大、十九大，十九届一中、二中、三中、四中全会精神，以及中央和省委经济工作会议精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以高质量发展为目标，以推进治理能力和治理体系现代化为主线，坚持稳中求进总基调，正确处理规模与效益、数量与质量、短期发展与长远发展、整体要求与分类指导的关系，着力加大市场开拓力度，着力推广“四新技术”，着力提升投融资水平，着力抓好项目管理，着力夯实基础工作，着力解决影响发展的瓶颈制约，全面开创高质量发展的崭新局面。2020年各项主要经济指标建议：确保完成投资额700亿元；确保实现营业收入突破1461亿元；确保新签合同额2200亿元以上；确保实现利润39亿元以上；资产负债率控制在74%左右，实现库存量下降20亿元左右，应收账款力争控制在450亿元左右；确保不发生较大及以上级别生产安全事故，努力实现责任事故“零死亡”目标；工程质量一次验收合格率100%，杜绝较大质量事故；实现成功申报鲁班奖3项，国家优质工程奖4项，省部级以上奖项不低于30项。  

陈文双在精神文明工作报告中指出，2019年是集团深化高质量发展的重要一年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中、四中全会精神，始终坚持和加强党的全面领导，坚决落实管党治党根本政治责任，以党的政治建设为统领，以推动集团高质量发展为中心，以贯彻落实集团一届三次职代会精神为抓手，充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，着力建强干部人才队伍，全面推动基层党建创新提质，深入推进全面从严治党和党风廉政建设，积极构建和谐企业，为集团高质量发展提供了坚强保证和强大动力。陈文双指出，2020年是我国决胜全面建成小康社会、打赢精准脱贫攻坚战、实现“十三五”规划的收官之年，是云南省同步全面建成小康社会的重要一年，也是集团大力推广“四新技术”，全面提升项目管理，开创高质量发展新局面的关键一年。2020年集团精神文明建设工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神为引领，以持续推动全体党员干部不忘初心、牢记使命为主线，以抓严抓实巡视反馈意见整改为契机，始终坚持党的全面领导，持续加强党的建设，充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用，全面提升党建引领发展的能力，压紧压实管党治党政治责任，大力营造积极向上的发展氛围，为集团开创高质量发展新局面，向国内一流、世界知名企业进军提供坚强政治保证，凝聚强大精神力量。

在正式会议开始前的大会预备会上，审议通过代表资格审查报告、关于调整主席团成员的报告以及大会日程。下午，集团一届四次职代会与会代表们分为十个组进行分组讨论。

集团召开第一届第四次职工代表大会

集团领导班子成员带领干部职工高唱《建投之歌》

集团党委副书记、副董事长、总经理李家龙作题为《不忘初心  牢记使命 全面开创高质量发展的新局面》的行政工作报告

集团党委副书记、工会主席陈文双作题为《坚守初心使命  勇于担当作为 为开创集团高质量发展新局面砥砺奋进》的精神文明工作报告

参会人员精神饱满

【记者、责任编辑：和丽英】